الترقية الألية للرتب المستحدثة . - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

الترقية الألية للرتب المستحدثة .

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2014-10-19, 15:18   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
أبومنيب
عضو محترف
 
الصورة الرمزية أبومنيب
 

 

 
إحصائية العضو










B1 الترقية الألية للرتب المستحدثة .

مطلب واحد جامع يهم جميع الأسلاك والرتب ...... الترقية الآلية للرتب المستحدثة بحسب الأقدمية المتفق عليها في المحاضر المشتركة بين الوزارة والنقابات ....... مطلب واحد سيجمع شمل المتشتتين من الرتب والأسلاك وسيكون حافزا لدخول الجميع في إضراب ....على كل النقابات الفاعلة في القطاع أن تتبنى هذا المطلب وتضعه على رأس كل المطالب الأخرى .......









 


رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 16:01   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
عبدالرحمن 65
عضو محترف
 
الصورة الرمزية عبدالرحمن 65
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

لا إضراب في هذه الفترة لأن نوايا قيادة نقابة المديرين فيها المكر والخداع والخبث










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 16:34   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
chihab14
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبومنيب مشاهدة المشاركة
مطلب واحد جامع يهم جميع الأسلاك والرتب ...... الترقية الآلية للرتب المستحدثة بحسب الأقدمية المتفق عليها في المحاضر المشتركة بين الوزارة والنقابات ....... مطلب واحد سيجمع شمل المتشتتين من الرتب والأسلاك وسيكون حافزا لدخول الجميع في إضراب ....على كل النقابات الفاعلة في القطاع أن تتبنى هذا المطلب وتضعه على رأس كل المطالب الأخرى .......
عين الصواب









رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 16:45   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
أبو اماني
مشرف منتدى اللغة الفرنسية
 
الصورة الرمزية أبو اماني
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

شاركت و اضربت في كل الاضرابات و مازلت ايل للزوال في طريق الانقراض...لهذا السبب لن اضرب و لو اضرم الجميع في الجزائر










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 16:55   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
عبدالله70
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة fajr0718 مشاهدة المشاركة
لا إضراب في هذه الفترة لأن نوايا قيادة نقابة المديرين فيها المكر والخداع والخبث
ربما معك الكثير من الصواب والمصداقية في نظرتك للاضراب









رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 16:59   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
ياسين العربي 24
عضو فضي
 
الصورة الرمزية ياسين العربي 24
 

 

 
الأوسمة
مميزي الأقسام العضو المميز لسنة 2013 
إحصائية العضو










افتراضي

هذا المطلب من صلب اهتمامات نقابة الاتحاد ..وهو محل نقاش ولكن صدقني يا زميلي الفاضل وضعه الأن مزايدة وكذب ونفاق وهذا الذي لا نقبل به..
هناك مطالب مستعجلة نريد تحقيقها خلال الاشهر القليلة القادمة ..اما المطالب الاستراتحية التي سنخو فيها مستقبلا في مقدمتها الترقية الالية للأجيال المستقبلية .وكن على يقين ان تحقيق هذا المطلب ليس بمستحيل ولكنه عسير يتطلب تظافر كل الجهود .
ولمزيد من المعلومات يجب العودة الى اللائحة المطلبية التي تقدم بها الاتحاد بتاريخ 14-07-2014 الى وزارة التربية وهي محل نقاش بين الطرفين .










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 17:39   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
jackin
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية jackin
 

 

 
الأوسمة
وسام الوفاء 
إحصائية العضو










افتراضي

شاركت و اضربت في كل الاضرابات و مازلت ايل للزوال و تقاعدت بحمد الله و راض على كل الأحوال
وتبا لهكذا نقابات التي تتسلق على أشلاء المعلمين و الأساتذة و تتخذ منهم مطية لقضاء مآربهم الخاصة










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 17:40   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
الباديسي
عضو ماسي
 
الصورة الرمزية الباديسي
 

 

 
الأوسمة
مميزي الأقسام صاحب أفضل موضوع سنة 2014 الموضوع المميز لسنة 2013 
إحصائية العضو










افتراضي

الذين تشملهم مطالب الاضراب قالوا لن نضرب .ومن بعدها سيتباكون










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 17:54   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
أبو أسامة 1
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة yassine-24 مشاهدة المشاركة
هذا المطلب من صلب اهتمامات نقابة الاتحاد ..وهو محل نقاش ولكن صدقني يا زميلي الفاضل وضعه الأن مزايدة وكذب ونفاق وهذا الذي لا نقبل به..
هناك مطالب مستعجلة نريد تحقيقها خلال الاشهر القليلة القادمة ..اما المطالب الاستراتحية التي سنخو فيها مستقبلا في مقدمتها الترقية الالية للأجيال المستقبلية .وكن على يقين ان تحقيق هذا المطلب ليس بمستحيل ولكنه عسير يتطلب تظافر كل الجهود .
ولمزيد من المعلومات يجب العودة الى اللائحة المطلبية التي تقدم بها الاتحاد بتاريخ 14-07-2014 الى وزارة التربية وهي محل نقاش بين الطرفين .
شكرا للاخ ياسين
هذا يخص الأجيال القادمة
و هناك الآن مطالب تسبق هذا المطلب من حيث الترتيب للأولويات

و لذلك نحن مع اضراب و احتجاج الأنباف











رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 17:54   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
ام زينب2
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الناس اللي مطلعة عالاخبار ومتتبعة للمستجدات -إن وجدت- الله يحفظهم يفيدونا باي جديد بخصوص جماعة (الصنف10)
لاني حاسة وكأننا فعلا "خارج مجال التغطية"
شكرا جزيلا










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 17:58   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
zizou123456
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية zizou123456
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

أضرب بشرط واحد هذا المطلب و مطلب الآيلين للزوال فقط أما تخلاط المرات اللي فاتو و اكثار المطالب ثم تفتيت المفتت من جديد فلا و ألف و ألف لا ( منحة المسؤولية للمدراء اللي نجرونا في الشهرية و هوما استفادوا على اضهورنا مننساهاش ندمت على الاضراب بسبتها )لا لا لا










رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 18:13   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
addam
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jackin مشاهدة المشاركة
شاركت و اضربت في كل الاضرابات و مازلت ايل للزوال و تقاعدت بحمد الله و راض على كل الأحوال
وتبا لهكذا نقابات التي تتسلق على أشلاء المعلمين و الأساتذة و تتخذ منهم مطية لقضاء مآربهم الخاصة
هل حصلت على منحة التقاعد 25 مليون









رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 18:56   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
azzed63
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية azzed63
 

 

 
إحصائية العضو










B10

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبومنيب مشاهدة المشاركة
مطلب واحد جامع يهم جميع الأسلاك والرتب ...... الترقية الآلية للرتب المستحدثة بحسب الأقدمية المتفق عليها في المحاضر المشتركة بين الوزارة والنقابات ....... مطلب واحد سيجمع شمل المتشتتين من الرتب والأسلاك وسيكون حافزا لدخول الجميع في إضراب ....على كل النقابات الفاعلة في القطاع أن تتبنى هذا المطلب وتضعه على رأس كل المطالب الأخرى .......
واش راهى منحة سوء التسيير واش رايك تقترحلنا منحة سوء التدريس للجميع









رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 19:06   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
ابو اسامة زاكي 25
عضو برونزي
 
الصورة الرمزية ابو اسامة زاكي 25
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

بسم الله الرحمن الرحيم، والصلاة والسلام على أشرف المرسلين، وبعد...
المطلب الشرعي العادل الحق البين هو:
- إستفادة كل موظف في قطاع التربية من الرتبة القاعدية لسلكه...
- ثم ... الإدماج في الرتبة المستحدثة في سلكه وفق قاعدة خبرة 10 سنوات ... ثم خبرة 20 سنة ...
هذا هو الطرح الحقيقي الذي يسترجع حقوق كل موظفي مختلف أسلاك قطاع التربية ...
وبعدها يحين وقت النظرة المستقبلية ...
هكذا يكون العمل الصحيح بالغاية النزيهة من دون إستغلال النوايا والعواطف وحتى المطامع ....

علي من قسنطينة يسأل الله التوفيق والإخلاص والثبات... اكتوبر 2014م.









رد مع اقتباس
قديم 2014-10-19, 19:08   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
محمد الطاهر أنا
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

أضربنا وأضربنا وأضربنا و........لمرات عدة
والنتيجة أكرمكم الله "صفر" وانتظرنا فتلاه "صفر" وهكذا دواليك ..أصفار ، والرتب المحصنة تزيد في حصد المزايا وبعدها منح وربما تليها الهدايا و ....
أما المستضعفون حين يزيدون إضرابا يزيد الحصاد أصفارا والسبب:
ما يعلن للغلابى وما يحدث في المفاوضات وراء الستار ، تناقض تام يستحيل تحقيقه ، والدليل ما تحقق كحصيلة ..
- والميدان سيِّد الإدلة -
وسلامي على أهل السلام أبدا ما حييت .









رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
للرتب, الآلية, المستحدثة, الترقية


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 14:29

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc