مديرية الوظيف العمومي العودة إلى الامتحانــــات الكتابيــــة ... - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > قسم التوظيف في المؤسسات التعليمية - التكوينية - المهنية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

مديرية الوظيف العمومي العودة إلى الامتحانــــات الكتابيــــة ...

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-03-31, 20:44   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
محمد الأوراسي
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي مديرية الوظيف العمومي العودة إلى الامتحانــــات الكتابيــــة ...

مديرية الوظيف العمومي تراسل المديريات الولائية لتطبيق التعليمة
العودة إلى الامتحانــــات الكتابيــــة فــــي مسابقات التوظيف قريبا
عبد الله. م

علمت وقت الجزائر من مصادر مسؤولة أن المديرية العامة للوظيفة العمومية قررت اللجوء إلى الامتحانات الكتابية كما كان معمولا به سابقا، قبل اللجوء إلى اعتماد آلية المقابلة الشفهية بدلا من الامتحانات الكتابية التي تم الاستغناء عنها من قبل معظم المديريات الإدارية منذ سنة 2012.

وأكدت أمس، مـــــــــــصادر مسؤولة من مديرية الوظيـــــفة العـــــــمومية بوهران، أن الإدارة المركـــــــــزية قـــــــــــررت إعادة بـــــــعث طريقة اختـــــــيار وانـــــــتقاء المرشحين لنيل مناصب عمل ضمن مسابقات التوظيف الخارجي عن طريق الطريقة القديمة الكلاسيكــــــــية التي كانت تعتمد على الامتحانات الكتابية، وتشمل الثقافـــــة العامـــــــــة واللـــغات الأجنبية، مـــــــرورا بالتحرير الإداري بالنـــــــــسبة للمناصــــــــــب الإدارية كمتصرفين إداريين ومتصرفين إقليميين. وأكدت المصادر التي أوردت المعلومة أن المدـــيرية العامـــــــــــة قررت الاعتماد على هذه الطريقــــــــــة مجددا لوضع حد للأقاويل والاتهامات التي توجـــــــــه بعدم الشفافـــــــــــــية في اجتياز تلك المسابقات، التي تتم عن طريق المقابلة الشفهية التي تم اكتشاف العديد من التجاوزات فيها، سيما بقطاع التربية، ناهيك عن الفضيحة المدوية التي تفجرت بالمديرية الولائية للتجارة بوهران السنة الماضية عقب اكتشاف تجاوزات في مسابقة محقق رئيسي للتحقيقات الاقتصادية، والتي أوفدت بسببها وزارة التجارة لجنة تحقيق وزارية وجمدت نتائج المسابقة، وأقالت رئيسة مصلحة المستخدمين والإدارة والوسائل العامة.جدير بالــــــــذكر أن الطريقة المعمول بــــــــــها حــــــاليا تعتمد على المقابلة الشفهية التي يتم من خلالها التنقيط ما بين 0 لغاية 3 نقاط، ومنح نقاط على أقدمية سنة التخرج بالنسبة للشهادات الجامعية، مرورا باحتساب الدراسات العليا كالماستر والماجســتير، والبحـــــوث العلمية الأخرى مـــع الأقدمــــية من خلال إثبات شـــــــهادات عمل مرفوقة بشــــــــــهادات انتساب لهيئات الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، مرورا بــــــمنح أولوية لأصــــــــحاب عقود ما قبل التشغيل الذيــــن يفوق عددهم على المستوى الوطني الربع مليون شاب مستفيد من هذه الآلية.

المصدر...https://www.wakteldjazair.com/index.p...d_article=4214









 


رد مع اقتباس
قديم 2015-03-31, 23:13   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
sofianooo
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

الا يوجد تناقض؟ من جهة يقول البهلول ان الأولوية ستكون لأصحاب العقود ماقبل التشغيل ومن جهة اخرى المديرية العامة للوظيف العمومية تقول الرجوع للمسابقات الكتابية










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مديرية, الامتحانــــات, العمومي, العودة, الوظيف, الكتابيــــة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 16:45

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc