الى مديري الابتدائي ذوي الخبرة

AMIR911 · 2014-09-22, 18:43

اخواني انا مدير جديد و قد عينت في مدرسة تقع في الريف كان بها 30 تلميذا وفي المدرسة 3حجرات واحدة تستعمل لتوزيع الوجبة الباردة والباقيتين للتدريس سجلت هذة السنة تلميذ واحد للسنةالاولى فاضطر وليه لنقله لمدرسة اخرى تبعد ب 4كلم وبعدها حولت اليا ككل سنة قسم السنة الخامسة الى تلك المدرسة المجاورة التي تضم 298 تلميذ وبعد هذا اتى الي المفتش الاداري وقال لي قم بتحويل قسم السنة الرابعة الى تلك المدرسة ومن يريد من السنة الثانية الي تلك المدرسة فحوله فقلت له هل تريد اغلاق المدرسة فقال لي هذه اوامر المديرية مع العلم ان هناك معلمين معلمة تدرس السنة الثانية والمعلم الاخر يدرس قسمي السنة الثالثة و الرابعة الى جانب اللغة الفرنسية فاصبح عندي فوج يضم السنة الثانية و الثالثة و معلم واحد ومجموع التلاميذ يساوي 16 تلميذ في هذه الحالة هل يقلص منصبي ويكلف مدير المدرسة المجاورة بتسييرها وانقل الى مدرسة اخرى او كما قال لي المفتش الاداري في هذا الصباح عندما كلمته للاستفسارعن وضعية المعلمة اذا كنت تتقن اللغة الفرنسية سوف تدرسها لقسم السنة الثلثة الى جانب الادارة اخواني بالله عليكم هل يحق لي قانونيا رفض التدريس او اي حل اخر او طلب التحويل الى مدرسة اخرى مع العلم ان مديرة التربية لولايتنا ترفض امضاء التحويلات الاستثنائية من له حل لوضعيتي فليتكم به وجزاه الله خيرا

abdoul · 2014-09-22, 18:59

لقد عانيت نفس الوضعية بعد التخرج, ولذا أنصحك بالتحويل إلى مدرسة أخرى فيها منصب مدير معفى حتى يتسنى لك ممارسة مهامك في أحسن ظروف,

AMIR911 · 2014-09-22, 19:07

كيف تكون اجراءات التحويل اخي و شكرا جزيلا على ردك

عمار79 · 2014-09-22, 19:39

السلام عليكم

يا اخي ليس لدى هدا الشخص اي سلطة علية يجبرك فيها على تحويل الاقسام الى ابتدائية اخرى و المديرية ادا ارادات دلك فلتقم بدلك كتابيا او باستدعائك رسميا

وليس مع هدا الشخص النكرة المحسوب على التعليم

كن صاحب موقف

و فقط

الله يهديهم و يهدينا

أحمد شلفي · 2014-09-22, 19:40

عليك بالصبر والثبات يا سي المدير .لابد ان يسند لك فوج اي قسم وتدرس لان التعداد الكلي للتلاميذ لم يستوف النصاب حتى تعفى من ا لتدريس.
لذ ا وجب عل الوصاية ان تقوم بعملية التقليص.وليكن في علمك ان في اقليمنا الدير يدرس والتعداد 70تلميذا

sarahe smile · 2014-09-23, 11:36

السلام عليكم..لاتقم باي خطوة دون الخريطة التربوية فهي التي تحدد المناصب ..وفي حالة الالتباس عليك الاتصال بمديرية التربية مصلحة التنظيم التربوي

علي م · 2014-09-23, 13:39

السلام عليكم ورحمة الله
اولا يمكنك استغلال موظف عقود ما قبل التشغيل ان وجد للتدريس وتتفرغ لأدارتك.
ثانيا : تعديل الخريطة التربوية من صلاحياتك أنت كمدير ان دعى الأمر الى ذلك
ثالثا : بالتشاور مع سيادة المفتش الاداري واولياء التلاميذ وبالتنسيق مع مديرية التربية
يتم نقل التلاميذ الى مؤسسة اخرى وهذا برغبتهم أما عكس ذلك فلا يحق لأي كان فرض رأيه.
رابعا : بالنسبة للتحويل : اذا قلص منصب المدير فيتم تحويلك تلقائيا باستدعائك وتعيينك في مؤسسة اخرى
خامسا : لا تقلق ولا تأيس فنحن في الجزائر فتشجع وقاوم وسوف تستقر الأمور ان شاء الله
وفقك الله

منال100 · 2014-09-23, 20:05

لا تستطيع أن تمتنع عن التدريس لأن العدد أقل من النصاب بكثير
كل شيء في الخريطة المدرسية هي التي تحدد عدد الافواج
لا تقلق سلكها كما كان الحال العام رمشة يفوت وفي آخر السنة اطلب التحويل

منال100 · 2014-09-23, 20:13

لا تستطيع أن تمتنع عن التدريس لأن العدد أقل من النصاب بكثير
كل شيء في الخريطة المدرسية هي التي تحدد عدد الافواج
لا تقلق سلكها كما كان الحال العام رمشة يفوت وفي آخر السنة اطلب التحويل

منال100 · 2014-09-23, 20:14

لا تستطيع أن تمتنع عن التدريس لأن العدد أقل من النصاب بكثير
كل شيء في الخريطة المدرسية هي التي تحدد عدد الافواج
لا تقلق سلكها كما كان الحال العام رمشة يفوت وفي آخر السنة اطلب التحويل