رسالة استعجالية لمدير المستخدمين بوزارة التربية - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

رسالة استعجالية لمدير المستخدمين بوزارة التربية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2017-08-20, 13:37   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
hizoka
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي رسالة استعجالية لمدير المستخدمين بوزارة التربية

وجهت ، النقابة الوطنية لعمال التربية “أسنتيو”، رسالة استعجالية لمدير المستخدمين بوزارة التربية تناشده بالتدخل في إيقاف التجاوزات الخطيرة التي سجلت في بعض مديريات التربية للولايات، على غرار ما حدث في مديرية التربية لولاية الجلفه وسجلت النقابة الوطنية لعمال التربية تجاوزات خطيرة في مديرية التربية لولاية الجلفه في تسجيل الموظفين على قوائم التأهيل تطبيقا للتعليمة رقم 004 المؤرخة في 6 جويلية 2014 المعدلة والمتممة بالتعليمة الوزارية رقم 11 بتاريخ 22 سبتمبر 2014، حيث تم إقصاء كل الموظفين البالغين سن 55 سنة إلى غاية 31 أوت 2014 من المشاركة بالرغم من أنهم موظفين آيلين للزوال.
وفي هذا السياق، طالبت “أسنتيو” بتدخل وزيرة التربية ممثلة في مديرية المستخدمين مستعجلا، من أجل إنصاف هؤلاء الموظفين والسماح لهم بالتسجيل بقوائم التأهيل من أجل القضاء على الرتب الآيلة للزوال والوفاء بوعود الوزارة تجاه هده الفئة، بالإضافة إلى الخرق القانوني الآخر وهو تنزيل كل الموظفين المستفيدين من الترقية في الرتب الأعلى من التنزيل في الدرجة، أو كما يعرف بالزحلقة في الدرجة التي تعتبره النقابة تكريسا للعقوبة ضد الموظف، داعية إلى ترقية الموظفين وإدماجهم بدون المساس بدرجاتهم الأصلية، وجاء في المراسلة الاستعجالية “يشرفني أن ألتمس من سيادتكم التدخل لدى مديرية التربية لولاية الجلفه لإنقاذ مجموعة من الموظفين المنتمين لفئة الآيلين للزوال والذين حرموا من إيداع الترقية للتسجيل على قوائم التأهيل من أجل الاستفادة من التحويل التلقائي للمناصب 004 بسبب المنشور الذي أصدرته مديرية التربية لولاية الجلفه، والذي يشترط أن لا يتجاوز المترشح سن الخامسة والخمسين سنة”، “بالإضافة إلى الإجحاف السابق هناك إجحاف آخر في ولايتنا تريد مديرية التربية تطبيقه وهو الزحلقة في الدرجات وهو ما طرحته نقابتنا على سيادتكم وتعهدتم بإزالته”.









 


رد مع اقتباس
قديم 2017-08-26, 15:52   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
hizoka
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

كل الولايات ...زحلقونا بدرجة فاصبحت 15_11 فاعلموني ان الذرجة 12 هي قادمة ايضا . لم افهم في الحقيقة هل هي اعادة لما نزعوه لنا ام هو قرار جديد جاء بعد عمل العام 1016_2017.. الامور اختلطت لكثرة القرارات والترقيات المتتالية والاهم هو اني خارج لارتاح من اللخبطة التي ضربت الميدان رغم اني قادر على العمل لسنوات اخرى.










رد مع اقتباس
قديم 2017-08-26, 18:23   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
محمد أبو عبدالمالك
عضو محترف
 
إحصائية العضو










افتراضي

الزحلقة التي تعرض لها الزملاء الذين رقوا وفق التعليمة المششتركةرقم 004 المؤرخة في 6 جويلية 2014 المعدلة والمتممة بالتعليمة الوزارية رقم 11 بتاريخ 22 سبتمبر 2014 كانت ترقية في قالب ادماج وتعتبر ترقية استثنائية لذا في هذه الوضعيات لاتطبق الزحلقة
ومنه أغلب النقابات تطالب بإلغاء هذه الزحلقة و النقابة الوطنية لعمال التربية “أسنتيو”، اعلنت هذا اكثر من مرة مشكورة
ثانيا باي حق تم إقصاء كل الموظفين البالغين سن 55 سنة إلى غاية 31 أوت 2014
من المشاركة بالرغم من أنهم موظفين آيلين للزوال. في بعض الولايات
من حق هؤلاء ان يرقوا بدون زحلقة ،دون شرط السن ويتمتعوا بحقوقهم










رد مع اقتباس
قديم 2017-08-27, 16:57   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
hizoka
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

من حق هؤلاء ان يرقوا بدون زحلقة ،دون شرط السن ويتمتعوا بحقوقهم........................................... ..................................ا










رد مع اقتباس
إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 22:32

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc