|
قسم أرشيف منتديات الجامعة القسم مغلق بحيث يحوي مواضيع الاستفسارات و الطلبات المجاب عنها ..... |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2013-01-01, 21:42 | رقم المشاركة : 1 | ||||
|
عاجل جـدا
السلام عليكم
|
||||
2013-01-01, 22:05 | رقم المشاركة : 2 | |||
|
اولا اخي يجب التركيز هلى امرين مهمين و هما بعذ ذلك يجب التحضير لجلسة صلح مع تحرير محضر صلح او عدم الصلح بعد ذلك تقومون برفع دعوى التعويض عن الاشهر التي لم تتحصلوا على اجوركم ملاحظة ، يجب ان تتوجهوا للقسم الاجتماعي للمحكمة المختصة اقليميا دون فوات 6 اشهر عن تحرير محضر عدم الصلح اي استفسار انا موجود ابعثلي على الخاص |
|||
2013-01-01, 22:16 | رقم المشاركة : 3 | |||
|
اسف لا يمكنني مراسلتك على الخاص لأن لي 3 مشاركات فقط |
|||
2013-01-01, 22:33 | رقم المشاركة : 4 | |||
|
اولا لا يمكن له تحرير نظام داخلي للمؤسسة دون إخطار و استشارة النقابة الممثلة للعمال ، حتى تشريعات العمل تقول ان النظام الداخلي لاي مؤسسة لا يجب ان يكون مخالفا لقانون 11/90 و الذي نظم علاقة العمل. فيما يخص الاجراء الامثل لمنع صاحب العمل من احالتكم على الصندوق الوطني للتقاعد : هو اثبات العكس امام القضاء اي ان هذا الشخص سبب احالته لنا للصندوق الوطني للتعاقد هي مجرد حيلة منه من اجل تسريحنا من امناصب العمل من دون تعويض عن ذلك ، انتم اكدوا على ان هذا الشخص قد تم تعويضه من طرف وزارة المالية حتى انكم دخلوها طرف في النزاع امام القضاء لاثبات واقعة التعويض لصاحب العمل و الله اعلم |
|||
2013-01-01, 22:41 | رقم المشاركة : 5 | |||
|
شكرا صديقي على الاجابة |
|||
الكلمات الدلالية (Tags) |
جـدا, عاجل |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc