خرافة الترسيم مباشرة

[لوز رشيد]

تطالعنا الصحافة بين الفينة و الأخرى بعناوين الغرض منها مادي بحت
فقد جاء في عناوين اليوم :الناجحون في مُسابقات التوظيف يُرسمون مباشرة
و هذا لا يكون إلا في مخيلتهم لأن الأصل هو الأمر رقم 06-03 مؤرّخ في
19 جمادى الثانية عام 1427 الموافق 15 يوليو سنة 2006،
يتضمّن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية و جميع القوانين الخاصة متفرعة عنه
و قد جاء فيه مايلي
الفصل الثاني : التربص
المادة 83 : يعين كل مترشح تمّ توظيفه في رتبة للوظيفة العمومية بصفة متربص.
غير أنه يمكن أن تنص القوانين الأساسية الخاصة ونظرا للمؤهلات العالية المطلوبة
للالتحاق ببعض الرتب على الترسيم المباشر في الرتبة.
المادة 84 : يجب على المتربص، حسب طبيعة المهام المنوطة برتبته، قضاء فترة
تربص مدتها سنة، ويمكن بالنسبة لبعض الأسلاك أن تتضمن تكوينا تحضيريا لشغل وظيفته.
المادة 85 : بعد انتهاء مدة التربص المنصوص عليها في ?المادة 84 أعلاه يتم :
- إما ترسيم المتربص في رتبته،
- وإما إخضاع المتربص لفترة تربص آخرلنفس المدة ولمرة واحدة فقط،
- وإما تسريح المتربص دون إشعار مسبق أو تعويض.
وهذه العبارة - غير أنه يمكن أن تنص القوانين الأساسية الخاصة ونظرا للمؤهلات
العالية المطلوبة للالتحاق ببعض الرتب على الترسيم المباشر في الرتبة - تحلينا على
القانون الخاص بقطاع التربية
الفرع الثاني
التربص والترسيم والترقية في الدرجة
المادة : 16 تطبيقا لأحكام المادة 83 و 84 من الأمر
رقم 03 - 06 المؤرخ في 19 جمادى الثانية عام 1427
الموافق 15 يوليو سنة 2006 و المذكور أعلاه يعين
ا لمترشحون الذين يوظفون في الأسلاك والرتب التي
يحكمها هذا القانون الأساسي الخاص بصفة متربصين
بموجب قرار أو مقرر حسب الحالة من السلطة اﻟﻤﺨولة
صلاحية التعيين .
ويلزمون باستكمال تربص تجريبي مدته سنة واحدة .
المادة : 17 يتعيّن على موظفي التعليم الذين
وظفوا عن طريق المسابقة أثناء التربص التجريبي
متابعة تكوين بيداغوجي تحضيري تحدد مدته ومحتواه
وكيفيات تنظيمه بقرار من الوزير المكلف بالتربية
الوطنية .
المادة : 18 يجتاز موظفو التعليم المتخرجون من
مؤسسات التكوين التخصص وكذا أولئك الذين وظفوا
عن طريق المسابقة أثناء فترة التربص امتحانا
للترسيم يشتمل على اختبارات تطبيقية وشفهية .
تحدد كيفيات تنظيم امتحان الترسيم بقرار من
الوزير المكلف بالتربية الوطنية .