حرمان الموظفين من المسابقات ... ماذا نحن فاعلون ؟؟

النائل · 2014-04-02, 21:46

ان صحت التعليمة التي ستمنع الموظفين من مسابقات التوظيف ... هل سنرضى بها ونخنع كالعادة ؟؟؟
عانينا كثيرا من اجل الحصول على شهاداتنا وذقنا المر مع مسؤولينا في العمل ومع مؤطرينا واساتذتنا وظروف العمل الصعبة والمخاطر في مخابر البحث وسهر الليالي ومصاريف باهظة .... ليأتي احدهم و يجر قلمه في ورقة ... فيمنعنا بها من حقنا في الطموح وتحقيق الذات ... هزلت
اذا رضينا بهذا الظلم فنحن نستحق ماهو اكثر من الحرمان من التوظيف وخسارة فينا وصف "النخبة"..

أسماء أماني* · 2014-04-04, 10:50

aviare · 2014-04-04, 19:50

للتوضيح فقط التعليمة تخص عمال الادماج يعني ان كنت موظف و اردت تغيير العمل بمؤسسة فتحت مناصب توظيف سيرفض ملفك و تحصر المسابقة بين عمال الادماج .
فقط تم تحديد اجل 10 ايام لارسال او ايداع الملفات
يمكنك تصفح اخر اعلانات التوظيف سترى 10 ايام كاخر اجل مع تذكير الموظف الراغب بالمشاركة بضرورة جلب الترخيص بالمشاركة

boulboul1978 · 2014-04-05, 13:23

للتوضيح اخواني أن قرار المنع يخص فقط المسابقات المفتوحة في اطار التعليمة 26. والتي تنص بقتح مسابقات داخلية فقط يشارك فيها عقود الادماج فقط وعمر هذه التعليمات قصير مع انتهاء السداسي الأول 2014

عاطف حمزة · 2014-04-11, 18:28

لن نركع لهم

كريم كمال · 2014-04-11, 18:56

لا هي تخص الموظفين وقد اقصيت من جامعة شلف بهذا السبب

zak0540 · 2014-04-11, 20:26

سنحضر للجامعة لنقول لهم بركاااااااااااااااااااااات من النصب والاحتيال يامن تسيرون جامعاتنا وتدعون أنكم من النخبة وما أنتم سوى لصوص مرتشين حقارييييييييييييييييييييييييييييين
هم قرأوا التعليمة كما قرأناها وفهموها كما فهمناها لكنهم ألفوا التعامل مع شعيب المطيع الخنوع، الأجدر متابعتهم قضائيا والمطالبة برميهم في المزابل التي جاؤا منها