منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب - عرض مشاركة واحدة - هام جدا لمسابقة أمناء الضبط (تابع)
عرض مشاركة واحدة
قديم 2012-03-22, 18:11   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
hom99
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية hom99
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي هام جدا لمسابقة أمناء الضبط (تابع)

السلام عليكم
تحية مسائية طيبة إخوتي أخواتي
- غايتي من إضافة هذا الموضوع هو حماية حقوقكم، لنفترض أن مترشحا تقدم لمسابقة أمين قسم ضبط، عندو ليسانس كلاسيك في العلوم القانونية والإدارية، معدل سنته الاخيرة في المسار الجامعي (أي السنة رابعة جامعي) 15، وهذا المترشح يقطن بالعاصمة.
- لنبدأ بالتحليل : ما هو مجموع نقاطه ؟
- نطرح السؤال : ما هي معايير التقييم على أساس الشهادة عندما يكون المنصب المراد شغله يتطلب تكوينا متخصصا ؟ ما معنى " يتطلب تكوينا متخصصا " : معناه أن هذا المنصب يتطلب -في حالة نجاحك في المسابقة- متابعة تكوين : أي بعد نجاحك في المسابقة تزيد تقرى، في المثال نتاعنا : مسابقة أمين قسم ضبط تتطلب بعد النجاح في المسابقة دراسة مدتها عام بالمدرسة الوطنية لمستخدمي أمانات الضبط.
- نعود لطرح السؤال من جديد : ماهي المعايير المطبقة في مسابقة أمناء الضبط ؟
- الجواب : معياران ؟ تسألني : ما هما ؟ أجيب :

المعيار الأول : ملائمة شعبة اختصاص تكوين المترشح مع متطلبات التكوين المراد الالتحاق به (16 نقطة)، ضمن هذا المعيار هناك معياران فرعيان :

المعيار الفرعي الأول : تطابق الشهادة مع المنصب (04 نقاط) : هنا يتم ترتيب التخصصات، في مثالنا : هناك تخصص واحد : علوم قانونية وادارية هذا حسب اعتقادي لكن المترشحين الحاملين لليسانس lmd سيثيرون اشكالا قانونيا : أيها أولى :واحد عندو ليسانس كلاسيك في القانون او واحد عندو ليسانس lmd قانون ولكن عندو تخصص فرعي علم الاجرام.

المعيار الفرعي الثاني : مسار الدراسة أو التكوين أي معدل السنة الأخيرة من الدراسة (12 نقطة)، وفق الترتيب التالي :

- نقطتان بالنسبة لمعدل يساوي 10 ويقل عن 11
- 04 نقاط بالنسبة لعدل يساوي 11 ويقل عن 12
- 06 نقاط بالنسبة لمعدل يساوي 12 ويقل عن 13
- 08 نقاط بالنسبة لمعدل يساوي 13 ويقل عن 14
- 10 نقاط لمعدل يساوي 14 ويقل عن 15
- 12 نقطة لمعدل يساوي 15 ( إرجع للمنشور السابق، ص 08.

المعيار الثاني : المقابلة مع لجنة الانتقاء (04 نقاط)

- نعود الآن لمترشحنا العاصمي الذي ضربنا به مثالنا : كم لديه من نقطة ؟
- الجواب : 12 نقطة مضمونة الخاصة بكشف النقاط، ولنفرض انه أبلى بلاءا متوسطا امام اللجنة فمنحته نقطتين، وفيما يخص تلاؤم تخصصه من المنصب : المفروض انه يتحصل على النقاط الاربع الكاملة .
- في النهاية مجموع نقاطه : 12+02+04=18.
- نطرح تساؤلنا الأخير : ما حظوظه في الترتيب علما أن عدد مناصب رتبة أمين قسم ضبط بالجزائر العاصمة هي 16 منصبا؟ لا شك أن حظوظه كبيرة جدا.
- حتى ولو افترضنا ان اللجنة منحته صفرا - زكرت فيه - سيتحصل على : 16. ما زالت حظوظه كبيرة.
- سنطرح السيناريو الأخر : ماذا لو لم يقرأ هذا المترشح موضوعي هذا، وتقدم للمسابقة، وبعد مدة : عرضوا النتائج في الجزائر العاصمة، ووجد نفسو حاصل على 10 نقاط فقط، ... إذا كان قرى مقالي راه يقدم طعن للوظيف العمومي، وإذا كان ما قراهش، ربماغادي يسمح في حقو...

- الآن سأمتحن فهمكم لما تقدم شرحه بطرح القضية التالية :
- تقدم طالبان (أ) و (ب) لاجتياز المسابقة على أساس الشهادة للالتحاق بالتكوين المتخصص الخاص بأمناء الضبط، الذي أعلنت عنه وزارة العدل على صفحات جريدة الشعب ليوم 19 مارس 2012.
- عدد المناصب : منصب واحد.
- المترشحان (أ) و (ب) كلاهما يحوزان على شهادة ليسانس كلاسيك في العلوم القانونية والإدارية، أبهر المترشح (أ) اللجنة بمستواه العالي فمنحته النقطة الكاملة، بينما تردد المترشح (ب) في الإجابة عن الأسئلة ورغم ذلك منحته اللجنة ثلاث نقاط، غير أن المترشح (أ) هو الأول في دفعته بمعدل 14.99، بينما المترشح (ب) معدل سنته الأخيرة 15.00 (احتل المرتبة السابعة في دفعته).
- السؤال : باعتباركم المدير العام للوظيف العمومي، أيهما أحق بالمنصب، علما أن المترشح (أ) متزوج وأب لطفلين، بينما المترشح (ب) أعزب؟
- ملاحظة : تتم الاجابة على القضية بالاستناد الى المنشور رقم 7 المؤرخ في 28 أفريل 2011، خاصة الصفحتان رقم 08 و09، يمكنكم الاطلاع عليهما من هنا :





- الإجابة عن السؤال تجدونها في الأسطر الأخيرة من المنشور، ص 09.

- انتظر تفاعلكم