[BOUTAHAR ABDELLATIF]

[QUOTE=كاظم 19;3994779915]

شكرا أستاذ بوطاهر على السّعي الحثيث بين الخبر ومحتاجه ،
من المفروض اللجنة المتساوية الاعضاء تسعى حاهدة للحفاظ على حقوق الجميع ....
لا اخذ حق من هذا و اعطائه لذاك ...
***ثلاثة من أمتي لا يتفقون على الضلالة***
لكن لا باس فرد يراقب الجماعة....
بالنسبة للبتدائي العدد معتبر قد يكون الجميع استفاد ...
السؤال حول قائمة التأهيل للمتوسط ، هل مرّت بخير ؟؟؟
شكرا أخي الكريم...

[/QUOTE


لا شكر على واجب الأخ كاظم 19

فيما يخص زملاءنا باللجنة المتساوية الأعضاء فقد أسعفني الحظ بالإلتقاء بهم بإثنين منهم معا هذا الصباح بمقر المديرية وقد تفضلا بالإجابة مشكورين على إنشغالات الزملاء

بخصوص قوائم التأهيل . فيما يخص طعون بعض الزملاء التي أخذت بكلّ جدية فإنّ سبب الغموض الذي وقع لدى البعض فهو حسب الزميلين ناتج عن عدم إدراك بعض الزملاء لسلّم التنقيط المعمول به وفقا للمادة 31 والذي يتضمن إحتساب ( عدد سنوات الخدمة + الشهادة + نقطة التفتيش + النقطة الإدارية ... )

ممّا أوقع بعض الزملاء - الموظفين - في إلتباس بوجود أسماء بالقوائم لعناصر أقل مدّة خبرة من عناصر أخرى أكبر مدة خبرة بمعنى أنّه قد يوجد بالقائمة صاحب 20 سنة خبرة - مثلا - في حين يرسب صاحب 22 سنة خبرة بسبب عدم تسليمه لشهادة ما أو إختلاف نقطة التفتيش أو النقطة الإدارية . إضافة إلى ما يمكن أن ينتج عن خطأ في ملئ الإستمارات بمعلومات خاطئة تضر بصاحبها من المصدر ( الموظف نفسه أو إدارة مؤسسته ) -

ولشهادة الحق فقد كان أحد الزملاء المتضررون حاضرا وإطّلع بنفسه على ملفّه الذي أطلعه عليه الزميلن - أعضاء اللجنة - وأدرك بنفسه خطأ من هذا القبيل صبيحة اليوم كنت حاضرا معهم وإعترف بالخطأ - والله على ما أقول شهيد -
[/COLOR][/SIZE]
[/B]
: dj_17: