2015-05-07, 22:39
|
رقم المشاركة : 44
|
معلومات
العضو |
|
إحصائية
العضو |
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hosni hosni
اخ مداح :
الكفاءة لا تقاس اطلاقا بالخبرة المهنية علينا ان نغير الذهنيات .
مهام من لديه 30سنة = مهام مساعد تربية متربص
قادر تلقى مساعد تربية بخبرة 4 سنوات فقط كفاءته اكبر من مساعد تربية بخبرة كبيرة و العكس
الامور نسبية اخي .
اذا كان المساعد التربوي هو عماد المؤسسة كما تقول و يقال لنا فانك تعطي لهذا الموظف او هذا الفرد من الجماعة التربوية مسؤولية كبيرة و تعفي اصحاب الشان من كل مسؤولية مما تعاني منه المدرسة الجزائرية بل ان المساعد التربوي هو فرد من افراد الجماعة التربوية له مهام محددة طبقا للتشريع مثله مثل بقية الموظفين سواء كانوا معلمين او اداريين او عمال و يتحمل المسؤولية في حدود المهام المرسمة له فلا هو عماد المؤسسة و لا هو اساس المؤسسة و لا غير هو كما سماه القانون مساعد تربية و فقط .
|
هذا رأيك في الخبرة المهنية وغيرك يرى العكس
وطبيعة عمله تجعله كما يقال عليه
ومن اراد ان يتحمل مسؤولية اكبر منه فلا ينال إلا التعب والمشاكل وتكسار الرأس
أنا اتحدث عن طبيعة العمل واكرر طبيعة عمله والتي يقابلها جفاء من الوزارة
ولي سؤال لك هل المهام واضحة جدا ام مبهمة ويشوبها جزء من الغموض
|
|
|