[باهي جمال]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mina46

السلام عليكم رايي انا ان المشكل يكمن في النفوس والنية لانو لو تكون نية المدير والمقتصد كلاهما نية انهما اتو للمؤسسة لاجل العمل ونفع التلاميذ والحفاظ على اموال الدولة واستغلالها استغلال جيد لمنفعة التلميذ لا غير لم ياتو لنبع الكره او المحبة اكيد لا يكون هناك اشكال بينهما ولكن المشكلة عندما تكون احد الأنفس خبيثة اكيد يكون فيه اختلاف كذلك امر آخر عدم دراية الطرفان لصلاحيات بعضهما كذلك تولد خلافات وهو ما نجده كثيرا لدى بعض المدراء مع كل احتراماتي لهم انو صلاحيات المقتصد لا يدركونها فيه كثير من المرات يدخل المدير في صلاحيات المقتصد بدافع انه المدير والرئيس لا ماينفعش كيما يقول لمثل كل واحد يشد باب داره طبعا هذا مثال للتوضيح
بالنسبة لي الحمد لله اعمل مع مدير في المستوى أذكره بالخير ولكن للاسف سينتقل.معليش ان شاء الله تكون نفس العلاقة مع المدير الجديد بالتوفيق زملائي

اعجبني تحليلك وانت في بداية الطريق اتمنى لك التوفيق والنجاح فانت مثال للمقتصد المتوازن فالعلاقات الحسنة نعطي لها كل العناية والاهتمام تلك العلاقة التي ترمي الى المصلحة العامة وليست العلاقة التي يخترق بها القانون فالقانون هو حماية للجميع