من خلال تجربتي مع المدراء أقول
الأستاذ الجاد في عمله لما يصبح مدير يبقى مدة على نشاطه محاولا أن يكون له دور فعال في المدرسة و مع مرور الوقت تتغير قناعاته حتى يصبح حارس في المدرسة و المطعم فقط و قس على المفتش كذلك و قد يعود بالنصيحة و يرقع ما مزقته قناعاته الأخيرة
اما الأستاذ المتهاون في قسمه فهذا لا تنتظر منه خيرا من اول يوم يكون سببا في المشاكل بصراحة لا يستطيع أي أستاذ مخلص العمل معه
و السؤال أين الخلل ؟؟
المدير المتهاون يعاونه بعض الأساتذة على اهماله فتجدهم كالعبيد يطلبون وده و لو تركوه لمات كمدا و آثر الهروب و قد يحاول أن يصلح من نفسه أو يظهر عيبه فهم يعملون فوق عملهم و هو ينال الثناء و المدح كذلك المفتش هناك أساتذة كانوا مثالا في العمل فوقعوا من أعين الناس لآنهم صاروا خداما للمفتشين